De juiste S-MLT-opleiding kies je door te kijken naar het huidige NIL-niveau van je medewerker, zijn of haar werkervaring en het lasproces waarmee hij of zij dagelijks werkt. Combineer dat met de praktische vraag of een dag- of avondopleiding beter past bij jullie planning. In dit artikel beantwoorden we de meest gestelde vragen, zodat je snel een goede keuze maakt.
Wat houdt de S-MLT-opleiding precies in?
De S-MLT-opleiding is een handvaardigheidsopleiding voor lassers die werken met staal via het MAG- of MIG-lasproces. S staat voor staal, MLT staat voor meerdere lastechnieken. De opleiding is erkend door het Nederlands Instituut voor Lastechniek (NIL) en sluit af met een NIL-diploma dat levenslang geldig is.
Tijdens de opleiding leert een medewerker lassen in verschillende posities en met verschillende materiaaldiktes, afhankelijk van het niveau. De nadruk ligt op praktijkvaardigheid: de cursist werkt met echte materialen, in realistische omstandigheden. Theorie ondersteunt de praktijk, maar de werkplaats staat centraal.
Het NIL-diploma dat cursisten na afronding ontvangen, is geen laskwalificatie maar een bewijs van vakbekwaamheid. Dat onderscheid is belangrijk en komt verderop in dit artikel terug.
Welk NIL-niveau past bij de ervaring van je medewerker?
Het juiste NIL-niveau hangt af van de werkervaring en de huidige kennis van je medewerker. NIL hanteert vier niveaus, waarbij niveau 1 het instapniveau is en niveau 4 het hoogste vakmanschap vertegenwoordigt. Een beginnende lasser start op niveau 1 of 2; een ervaren lasser die zijn papieren wil formaliseren, kiest voor niveau 3 of 4.
Een handig overzicht:
- NIL niveau 1: Basisvaardigheden, geschikt voor lassers zonder formele opleiding of met weinig ervaring
- NIL niveau 2: Gevorderde basisvaardigheden, voor lassers met enige werkervaring
- NIL niveau 3: Zelfstandig en veelzijdig kunnen lassen, inclusief moeilijkere posities
- NIL niveau 4: Hoogste niveau, voor lassers die complexe constructies en kritische lassen uitvoeren
Twijfel je over het juiste niveau? Laat je medewerker dan een intakegesprek of praktijktoets doen. Zo voorkom je dat iemand een opleiding volgt die te makkelijk of juist te zwaar is, en dat scheelt frustratie én kosten.
Wat is het verschil tussen een S-MLT-diploma en een laskwalificatie?
Een S-MLT-diploma en een laskwalificatie zijn twee verschillende dingen met een ander doel. Het S-MLT-diploma bewijst dat een lasser vakbekwaam is opgeleid volgens NIL-normen en is levenslang geldig. Een laskwalificatie, zoals een WPS-kwalificatie (Welding Procedure Specification), bewijst dat een lasser een specifieke lastechniek op een specifieke materiaalsoort en dikte beheerst en is tijdelijk geldig.
Voor veel projecten en klanten zijn beide vereist. Het diploma laat zien dat iemand de opleiding heeft gevolgd; de kwalificatie laat zien dat iemand geschikt is voor een specifieke lastaak op dat project. Sommige normen, zoals EN ISO 9606, schrijven verplichte laskwalificaties voor. Het S-MLT-diploma kan dan als basis dienen maar vervangt de kwalificatie niet.
Als HR-manager of opleidingscoördinator is het verstandig om bij elk nieuw project of elke nieuwe klant na te gaan welke eisen er gelden. Zo voorkom je verrassingen bij audits of opleveringen.
Hoe kies je tussen een dagopleiding en een avondopleiding?
De keuze tussen dag en avond hangt af van twee dingen: de beschikbaarheid van je medewerker en de productiedruk binnen jullie bedrijf. Een dagopleiding is intensiever en korter in doorlooptijd; een avondopleiding spreidt de belasting maar duurt langer.
Praktische vuistregel:
- Kies een dagopleiding als je medewerker tijdelijk gemist kan worden op de werkvloer en snel zijn of haar diploma wil halen
- Kies een avondopleiding als de medewerker overdag onmisbaar is of als jullie de kosten willen spreiden
We bieden beide opties aan op meerdere locaties door heel Nederland, waaronder Utrecht, Sevenum, Sliedrecht en Breda. Zo is er altijd een vestiging in de buurt die past bij jullie planning. Cursisten krijgen bovendien gratis toegang tot de Lasinstituut Academy, ons online leerportaal met studiemateriaal en oefentoetsen. Dat maakt het makkelijker om ook buiten de lesuren te oefenen, ook voor medewerkers die op locatie of tijdelijk in het buitenland werken.
Waar moet je op letten bij het vergelijken van S-MLT-aanbieders?
Bij het vergelijken van aanbieders voor de S-MLT-opleiding zijn slagingspercentage, praktijkgerichtheid en flexibiliteit de drie belangrijkste criteria. Een hoog slagingspercentage zegt iets over de kwaliteit van de begeleiding; praktijkgerichtheid bepaalt hoe goed een cursist daadwerkelijk is voorbereid op het werk.
Let op de volgende punten:
- NIL-erkenning: Alleen opleidingen bij een NIL-erkend instituut leveren een geldig NIL-diploma op
- Slagingspercentage: Vraag hier expliciet naar, want dit verschilt sterk per aanbieder
- Docenten uit het vak: Docenten die zelf jarenlang hebben gelast, geven betere praktijkbegeleiding dan puur theoretische instructeurs
- Locaties en roosters: Meerdere locaties en zowel dag- als avondopleidingen geven meer flexibiliteit
- Ondersteuning naast de les: Denk aan online leermateriaal, oefentoetsen en persoonlijke begeleiding
- Startgarantie: Weet je vooraf wanneer de opleiding start, zodat je planning betrouwbaar is
Wanneer moet je de S-MLT-opleiding van een medewerker plannen?
Plan de S-MLT-opleiding ruim voor het moment waarop het diploma nodig is. Reken op minimaal enkele weken tot een paar maanden doorlooptijd, afhankelijk van het niveau en de gekozen opleidingsvorm. Wacht niet tot een project al is gestart of een audit al gepland staat.
Goede momenten om de opleiding te plannen:
- Bij indiensttreding van een nieuwe lasser zonder NIL-diploma
- Wanneer een medewerker doorgroeit naar een hogere functie of complexere laswerkzaamheden
- Als een klant of project NIL-gecertificeerde lassers vereist
- Tijdens een rustigere periode in de productie, zodat de medewerker de opleiding goed kan volgen
Bekijk de beschikbare lasopleidingen en startdata ruim op tijd. Zo heb je genoeg ruimte om te plannen zonder dat je onder tijdsdruk een beslissing moet nemen.
Hoe het Lasinstituut helpt bij het kiezen van de juiste S-MLT-opleiding
We begrijpen dat je als opleidingscoördinator of HR-manager weinig tijd hebt om het hele opleidingslandschap zelf uit te pluizen. Daarom bieden we niet alleen de opleiding zelf, maar ook advies over welk niveau en welke vorm het beste past bij jouw medewerker en jouw planning.
- Het hoogste slagingspercentage van Nederland, dankzij docenten die zelf uit het vak komen en bij onduidelijkheden de werkplaats in lopen om het te laten zien
- Dag- en avondopleidingen op meerdere locaties in Nederland, met startgarantie zodat je vooraf kunt plannen
- Gratis toegang tot de Lasinstituut Academy voor alle cursisten, inclusief oefentoetsen en studiemateriaal
- Het volledige spectrum van handvaardigheidsopleidingen tot kaderopleidingen zoals IWP, IWS en IWT, allemaal onder één dak
- Persoonlijk advies over welk NIL-niveau en welke opleidingsvorm aansluit bij de situatie van jouw medewerker
Bekijk ons volledige S-MLT-aanbod of neem contact op via onze contactpagina. We helpen je snel verder, zonder gedoe.